05
Mar 15

5 τρόποι για να πληρώνεστε έγκαιρα από τους πελάτες σας

411b12aa263fa57a67379a16f8da2b93Το να πληρώνουν οι πελάτες στην ώρα τους είναι μια από τις μεγαλύτερες προκλήσεις για τους επιχειρηματίες, όπως η οικονομική ανάκαμψη τραβά σε βάθος χρόνου. Και όταν το πρόβλημα επιμένει για πάρα πολύ καιρό, μπορεί τελικά να κλείσει τη μικρή επιχείρησή σας.

Δείτε εδώ τις καλύτερες και πιο αποτελεσματικές συμβουλές για να πληρώνεστε στην ώρα σας:


04
Feb 15

10 τρόποι σκέψης που εγγυώνται την επιτυχία της επιχείρησής σας

923b5836a18edce9eca42dae6d7f3cb6Η επιτυχία είναι κάτι που όλοι οι άνθρωποι καριέρας επιθυμούν, παρ’όλα αυτά είναι κάτι που διαφεύγει από πολλούς – τουλάχιστον στα επίπεδα που επιθυμούν. Γιατί κάποιοι επιχειρηματίες είναι επιτυχημένοι και άλλοι όχι;
Έχει να κάνει με τις συνήθειες, τις πεποιθήσεις, το πάθος, την ευελιξία και τη στάση που κρατούν στις διάφορες εξελίξεις και τη ζωή.
Συχνά δεν υπάρχει τίποτα πραγματικά διαφορετικό μεταξύ ενός επιχειρηματία και ενός άλλου όσον αφορά στην ικανότητα, καθώς κάθε άτομο μπορεί να κάνει ό, τι θέλει. Αυτό που τελικά παίζει το σημαντικό ρόλο είναι η νοοτροπία, το “μυαλό” για να ορίσουμε πρακτικές συνήθειες και να κρατήσουμε μια ισορροπία μεταξύ εξάρτησης  και  δέσμευσης και στο να αφήνουμε τα πράγματα να εξελίσσονται.
Εδώ θα βρείτε 10 τρόπους σκέψης (νοοτροπίες) που οδηγούν στην επιτυχία:


22
Jan 15

10 άνθρωποι που πρέπει να κρατήσετε μακριά από την επιχείρησή σας

b87a91e3352c0f26e0348dadf3e2347fΑν θέλετε να φτιάξετε μια επιτυχημένη, θα πρέπει να προσέξετε πολύ αυτούς που θα αφήσετε να εισχωρήσουν σε αυτή.
Συναισθήματα και συμπεριφορές κυκλοφορούν μέσω των κοινωνικών δικτύων σε μοτίβα παρόμοια με αυτά που παρατηρήθηκαν σε επιδημιολογικά μοντέλα του ιού της γρίπης. Κάθε θετικό πρόσωπο που αφήνετε να εισέλθει στη ζωή σας αυξάνει τις πιθανότητές σας να είστε θετικοί κατά 11%, εκτιμάται από μελέτη που δημοσιεύθηκε το 2010 στα Proceedings of the Royal Society.
“Μόνο ένα θλιμμένος φίλος ήταν απαραίτητο για να διπλασιάσει τις πιθανότητες ενός ατόμου να γίνει δυστυχισμένο,” συνόψισε το Wired  σχετικά με την έκθεση.
Υπολογίζοντας ποιον να αποφύγετε και ποιον να αφήσετε μέσα δεν θα είναι πάντα εύκολο. Αλλά με λίγη εξάσκηση, μπορείτε να μάθετε να παραμένετε μακριά από τους ανθρώπους που θα μπορούσαν να “τραβήξουν” την επιχείρησή σας προς τα κάτω. Εδώ είναι η λίστα με τα 10 άτομα (είτε πρόκειται για υπαλλήλους ή  πελάτες) που θα πρέπει να αποφύγετε εάν βρίσκεστε στο ξεκίνημα μιας επιχείρησης:


04
Dec 14

Πώς να προσλάβετε πωλητές-αστέρια στην εταιρεία σας

hands-on-ron-burgundy-1Υπάρχουν μερικά πράγματα πιο σημαντικά για μια νεοσύστατη εταιρεία ή τις μικρές επιχειρήσεις από τις αυξανόμενες πωλήσεις.  Ωστόσο, όταν πρόκειται για την πρόσληψη πωλητών, υπάρχουν ορισμένες ενδείξεις που είναι εξαιρετικά σημαντικό να δώσετε προσοχή αλλά πολύ συχνά τις προσπερνάμε. Αυτές οι ενδείξεις είναι ζωτικής σημασίας για την πρόσληψη του λάθος ατόμου που  μπορεί να έχει καταστροφικές συνέπειες για την εταιρεία και το προϊόν σας.

Αυτά τα τέσσερα σημεία θα σας βοηθήσουν να κατανοήσετε καλύτερα πώς να κάνετε μια συνέντευξη και να ερμηνεύσετε την απάντηση αυτών που αναζητούν εργασία σε σας:

https://www.youtube.com/watch?v=VxWAFOVrYKA&feature=em-share_video_user


07
Nov 14

3 τακτικές για να αντιμετωπίσετε το άγχος του να διοικείτε μια επιχείρηση

361b81eb66a1f18c592b443942e8e226Ένας επιχειρηματίας απαιτείται να είναι πάντοτε δραστήριος, αναλαμβάνοντας νέες προκλήσεις, να συνάπτει νέες εντυπωσιακές συνεργασίες και να μαθαίνει συνεχώς μια σειρά από νέα πράγματα. Αλλά αυτό φέρνει συχνά το αίσθημα του υπερβολικού “φορτώματος”, κάτι το οποίο πολλοί από εμάς βιώνουμε όλο και πιο συχνά.

Εδώ θα βρούμε τρεις απλούς και όμως αποτελεσματικούς τρόπους με τους οποίους μπορούμε να καταπολέμησουμε αυτό το πρόβλημα και να παραμείνουμε εστιασμένοι και αποτελεσματικοί στα όρια των τρελών και απαιτητικών χρονοδιαγραμμάτων μας.


05
Aug 14

Mια ιστορία ελληνικής επιχειρηματικότητας στη Φολέγανδρο

ringΣτο πλαίσιο των ελληνικών start-ups και των αξιόλογων προσπαθειών που γίνονται θα θέλαμε να σας παρουσιάσουμε την ιστορία δύο ανθρώπων που άφησαν την πρωτεύουσα και ξεκίνησαν μια ιστορία διαδικτυακού εμπορίου στη Φολέγανδρο. Το άρθρο υπογράφει ο Τάσος Παγκάκης στο Andro και μπορείτε να δείτε περισσότερα εδώ:


03
Jul 14

Δεν υπάρχει μαγική φόρμουλα για την επιτυχία των μικρών/μεσαίων επιχειρήσεων. Μόνο αυτό.

10f9b87faef3b1dedf9884203d92cafdΚατά καιρούς διάφοροι ειδικοί έχουν κληθεί πολλές φορές να σχεδιάσουν μια μαγική συνταγή για την οικοδόμηση μιας επιτυχημένης μικρής ή μεσαίας επιχείρησης. Συνήθως απαντούν ότι δεν υπάρχει μαγεία, μόνο σκληρή δουλειά και εμπειρία.
Αν και αυτό είναι σίγουρα αλήθεια, η επιτυχία μιας επιχειρήσης μικρού/μεσαίου μεγέθους εξαρτάται από την κατά γράμμα εφαρμογή των παρακάτω: ο σχεδιασμός μιας σαφούς αποστολής, η πρόσληψη των σωστών ανθρώπων, ο καθορισμός των στόχων και η μέτρηση της προόδου προς αυτούς – και στη συνέχεια η επίλυση των αναπόφευκτων συγκρούσεων που θα προκύψουν. Το κομμάτι αυτό είναι πραγματικά το δύσκολο μέρος!
Με αυτό κατά νου, εδώ θα βρείτε τα πέντε συστατικά για μια όχι  πραγματικά μαγική συνταγή για την επιτυχία των μικρών και μεσαίων επιχειρήσεων.


14
Jan 14

Το μόνο πράγμα που χρειάζεστε πραγματικά στο ξεκίνημα της επιχείρησής σας

startup

Η επιχείρηση που ξεκινήσατε δεν είναι κάτι το συγκλονιστικό. Δεν πρόκειται να απορροφήσετε χιλιάδες ευρώ από μεγαλοεπενδυτές. Δεν έχετε εμπειρία στη λειτουργία μιας επιχείρησης, καθώς και το επιχειρηματικό σας σχέδιο βασίζεται μόνο σε αριθμούς και υποθέσεις.
Το μόνο που έχετε είναι μια καλή ιδέα – και ξέρετε ότι η ιστορία είναι γεμάτη με αποτυχημένα ξεκινήματα επιχειρήσεων που γεννήθηκαν από καλές ιδέες.
Μπορεί ξαφνικά να συνειδητοποιήσετε ότι δεν υπάρχουν άλλες επιταγές για να σας γράψουν. Οι φίλοι και γνωστοί σας που σας επευφημούσαν όταν ξεκινήσατε την επιχείρησή σας, έχουν εξαφανιστεί απασχολημένοι με τα δικά τους προβλήματα. Κανείς δεν χτυπά την πόρτα σας για να σας προσφέρει βοήθεια. Μπορεί να αρχίσετε να συνειδητοποιείτε ότι οι άνθρωποι υπόσχονται πράγματα και στη συνέχεια δεν τα πραγματοποιούν. Δεν αισθάνεστε ότι πετύχατε κάτι.
Αν κοιτάξετε γύρω σας θα διαπιστώσετε ότι υπάρχουν πολλοί άλλοι σαν εσάς – άνθρωποι που ονειρεύονται την επιτυχία της επιχείρησής τους. Και ξέρετε ότι οι περισσότεροι θα αποτύχουν. Θα είστε ένας από αυτούς;
Μην πανικοβάλλεστε. Το δικό σας start -up μπορεί ακόμα να πετύχει. Αλλά αυτό θα εξαρτηθεί από ένα πράγμα και μόνο. Μπορείτε να μαντέψετε τι;
Διαβάστε τη συνέχεια εδώ:

17
Dec 13

8 συμβουλές για το σχεδιασμό του μάρκετινγκ των μικρών επιχειρήσεων το 2014

worriesΕνώ η περίοδος των χριστουγεννιάτικων διακοπών είναι αναμφισβήτητα μια πολυάσχολη περίοδος για τους ιδιοκτήτες μικρών επιχειρήσεων, είναι σημαντικό να αφιερώσετε λίγο από το χρόνο σας για να σχεδιάσετε τη στρατηγική μάρκετινγκ για το επόμενο έτος.

Πώς θα εξακολουθήσετε να διατηρήσετε και να αναπτύξετε την επιχείρησή σας το 2014; Τι σχέδια έχετε για να κρατήσετε την επιχείρησή σας στο σωστό δρόμο και να παραμείνει μπροστά από τον ανταγωνισμό;
Ζητήματα που σχετίζονται με το μάρκετινγκ είναι πρώτα στη λίστα των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων για το νέο έτος. Στην πραγματικότητα, σύμφωνα με πρόσφατη έρευνα της First Annual Small Business Sentiment, το 42% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων δήλωσαν ότι ανησυχούν για την εύρεση νέων πελατών, ως πρώτο τους μέλημα. Επιπλέον, το 33% των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων που συμμετείχαν στην έρευνα, δήλωσε ότι ανησυχούν ώστε να διατηρήσουν τους ήδη υπάρχοντες πελάτες τους (3η στη λίστα με τις “ανησυχίες”), ενώ το 21% των ιδιοκτητών θεωρούν τις τον ανταγωνισμό τους ως κάτι που τους ανησυχεί (στο Νο6 της λίστας).
Το 2013 ήταν ένα έτος κατά το οποίο οι καταναλωτές υιοθέτησαν όλο και περισσότερο τις νέες τεχνολογίες, την έρευνα και τα social media για να βοηθηθούν ώστε να κάνουν τη σωστή αγορά. Ήταν, επίσης, μια χρονιά κατά την οποία μια πληθώρα από νέα εργαλεία μάρκετινγκ έκαναν την εμφάνισή τους ώστε να καταστεί ευκολότερο για τις μικρές επιχειρήσεις να βρουν τους καταναλωτές στα μέρη όπου είναι όλο και περισσότερο “συχνάζουν”.
Ωστόσο, παρά τις ανησυχίες των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων για την αποτελεσματικότητα του μάρκετινγκ των επιχειρήσεών τους, πολλοί δεν κάνουν τις απαραίτητες επενδύσεις για την προσαρμογή σε πιο γρήγορους ρυθμούς και το μεταβαλλόμενο σύγχρονο περιβάλλον.
Ενώ οι συνέπειες της αδράνειας μπορεί να φαίνονται μικρές τώρα, θα γίνουν μόνο μεγαλύτερες στο μέλλον, απειλώντας τη σταθερότητα και την ανάπτυξη των εργασιών των ιδιοκτητών μικρών επιχειρήσεων.
Καθώς λοιπόν, θα κάνετε τα πλάνα σας για το  2014, διαβάστε πριν την Πρωτοχρονιά τις παρακάτω 8 απλές συμβουλές για την οικοδόμηση μιας καλύτερης στρατηγικής μάρκετινγκ για την επιχείρησή σας.


19
Nov 13

Ανάθεση καθηκόντων: Συμβουλές για να εκπαιδεύσετε εξαιρετικούς υπαλλήλους και συνεργάτες

delegate2Αν προσλάβετε ανθρώπους απλά για να διεκπαιρεώνουν τη δουλειά σας, αυτό είναι και το μόνο που θα κάνουν. Και, όλη την ώρα θα πρέπει να απαντάτε συνεχώς σε ερωτήσεις, να λύνετε τα προβλήματα τους, αν συμβεί κάτι εκτός από τα συνηθισμένα. Είναι όλα ωραία και καλά να έχουμε μια πολιτική που “ανοίγουμε πόρτες” σε όλους, αλλά αν νιώσετε ότι αυτές οι πόρτες είναι περιστρεφόμενες, δεν θα μπορέσετε ποτέ να κάνετε τη δουλειά σας σωστά. Το μυστικό για να πάρετε το καλύτερο από τους υπαλλήλους σας, είναι να κατανοήσετε πότε και πώς να τους αναθέσετε καθήκοντα.
Για τις ταχέως αναπτυσσόμενες επιχειρήσεις, ας πούμε, στην πρόσληψη του πρώτου, δεύτερου ή ακόμη και δέκατου υπάλληλου μπορεί να είναι δύσκολο να σπάσετε το καλούπι της ανάθεσης καθηκόντων και καλλιέργειας δεξιοτήτων. Αλλά αν ποτέ θέλετε να ξανακοιμηθείτε οκτώ ώρες τη νύχτα , ακολουθήστε τις παρακάτω 8 συμβουλές για τη βελτίωση της ανάθεσης καθηκόντων και εκπαίδευσης των υπαλλήλων σας: